发现问题不整改比不发现问题影响更坏。近日，长江重庆航道局组织召开问题整改推进专题会，班子成员全部参加，该局党政主要领导亲自部署、督办，推进问题整改工作。
会上，该局分管财审的副局长曹泽渊及纪委书记谭波就巡察、审计检查及《权力规范运行手册》专项督查发现的涉及合同管理、采购管理、食堂管理、车辆管理、船舶维修、标志船保养和项目分包等方面问题进行了梳理、分析和指出。各分管领导逐一对分管领域提出明确要求：一是各单位（部门）要高度重视问题整改，要对问题进行再梳理，以问题整改为抓手，促进管理能力提升；二是整改问题要有“啃骨头”的精神，针对发现的问题不但要主动作为克服困难进行整改，还要综合运用批评教育、约谈、绩效考核等方式进行问责处理形成闭环，以督促相关人员提高责任意识；三是要聚焦重点领域和关键环节，抓问题整改实效，同时要健全长效管理机制，防止问题的再次发生。
党委 书记胡晓刚从提高认识和态度、增强责任心和作风建设及建立长效机制三个方面指出：一是从讲政治、讲党性的高度，旗帜鲜明抓整改，各党组织要对整改工作认识到位、态度坚决、行动迅速；二是从打基础、管长远的高度，钉钉子抓整改。从抓工作责任心和工作作风这一问题根源入手，强化纪律规矩意识，提升业务水平；三是要从守纪律、讲规矩的高度，持之以恒抓整改。
就如何抓好问题整改落实，毛卫东局长从三个方面提出了要求：一是知责、尽责、担责，克服推、躲、躺的思想；二是真严、真查、真改，主动查找问题、举一反三整改；三是要严管、严抓、严督，对照《权力规范运行手册》要求，严格管理、抓出成效。各党组织要推动整改落实，相关职能部门要加强指导、严格督导，纪委和审计协同发力在强化监督检查的同时，指导整改落实。要列出问题负面清单，划出问题禁区，防止同类问题再次发生。
会议总结中，谭波就党风廉政建设五个方面变化和五个方面不足进行了总结。指出经过一年来的工作，重庆局严的氛围浓起来了、查摆问题实起来了、广大职工动起来了，存量问题得到逐步解决、作风更严更实。同时也要认识到，存在思想认识还不均衡、业务能力短板仍然突出、监督合力还未有效形成、抓问题整改主动性还不足、缺乏举一反三和长效机制等问题，需要不断克服。
重庆局领导班子成员、机关各部门负责人、局属（直属）各单位党政主要领导共计30人参会?！?/p>
